Référentiel de production
27 janvier 2026
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Bilan social 2024
3 juin 2025
Le bilan social est établi par l’employeur récapitulant les principales données chiffrées sur la situation sociale de l’entreprise de l’année […] » Lire la suite
Rémunération
4 décembre 2024
Salaire annuel minimal en fonction de la classification (disponible sur le bulletin de salaire) Salaire Annuel Minimal de Branche Techniciens·ennes […] » Lire la suite
Congès
17 octobre 2024
Congés règles de base Le nombre de jour de congés payés est de 28 jours. A ce jour, les absences […] » Lire la suite
Egalite femmes – hommes
17 octobre 2024
La Caisse d’Epargne s’attache à promouvoir un accès équilibré à l’emploi notamment au développement de la mixité dans les différents […] » Lire la suite
Compte épargne temps
17 octobre 2024
Ouvert aux salarié·es en CDI ayant au moins un an d’ancienneté. Il est possible de placer jusqu’à 15 jours par […] » Lire la suite
Fin de carrière / retraite
17 octobre 2024
Temps partiel de fin de carrière Sous réserve d’acceptation de l’entreprise, pendant une durée de 24 à 36 mois, aménagement […] » Lire la suite
Formation
17 octobre 2024
Bilan compétence : Le bilan de compétences a pour objectif d’analyser les compétences personnelles et professionnelles, les aptitudes et motivations afin […] » Lire la suite
Agression / incivilité
17 octobre 2024
Nous vous rappelons qu’il existe une procédure en interne sous intranet dans l’onglet «Mon entreprise / Sécurité et PCA / Sécurité […] » Lire la suite